A ANESP encerrou, na noite desta segunda-feira (11), a consulta com associadas e associados sobre a possibilidade de realização de uma festa de fim de ano conjunta com outras carreiras do Ciclo de Gestão.
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Com a aproximação do prazo final para revisão salarial pelo governo em 2022 (02 de julho), representantes de carreiras do Ciclo de Gestão, entre eles Pedro Pontual, da ANESP, foram recebidos, na tarde desta quarta-feira (08), pela equipe do Departamento de Relações de Trabalho no Serviço Público (Deret) da Secretaria de Gestão e Desempenho de Pessoal (SGP) do Ministério da Economia. Em pauta, mais uma vez, a recomposição de perdas inflacionárias e a necessidade de realização de concursos.
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A Reforma Administrativa foi tema central de reunião realizada na manhã desta quinta-feira (24) entre a ANESP e entidades que integram o Fórum Nacional Permanente de Carreiras Típicas de Estado (Fonacate) com o Secretário de Gestão e Desempenho de Pessoal (SGP) do Ministério da Economia, Wagner Lenhart.
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Com apoio das entidades que integram o Fórum Nacional Permanente de Carreiras Típicas de Estado (Fonacate), entre elas a ANESP, a Frente Parlamentar Mista em Defesa do Serviço Público realizou um ato, na manhã desta terça-feira (15), para marcar o lançamento do estudo “Reforma Administrativa do Governo Federal: contornos, mitos e alternativas” e abrir simbolicamente as comemorações pelo Dia do Servidor, celebrado oficialmente em 28 de outubro.
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No próxima terça-feira, dia 15 de outubro, às 9h, no Salão Nobre da Câmara dos Deputados, a Frente Parlamentar Mista em Defesa do Serviço Público irá lançar o documento “Reforma Administrativa do Governo Federal: contornos, mitos e alternativas”, elaborado pelo Fórum Nacional Permanente de Carreiras Típicas de Estado (Fonacate).
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Foi confirmada a data de realização em Brasília do seminário que discutirá minúcias sobre a migração para o Funpresp. Realizado pela ANESP e demais entidades do Ciclo de Gestão, o evento foi agendado para 8 de junho, às 9h30, no auditório da sede do IPEA (Setor Bancário Sul, Quadra 1, Ed. BNDES, Auditório Divonzir Gusso, subsolo).
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A Associação dos Funcionários do IPEA (Afipea) realizará, no próximo dia 16, das 10h às 14h30, no Clube Pandiá, um campeonato de futebol society masculino entre seus associados e, para aumentar a interação com as outras carreiras do Ciclo de Gestão, convidou as entidades do grupo a formar equipes entre seus filiados. Os EPPGGs interessados em participar devem enviar e-mail para secretaria@anesp.org.br até este domingo (10).
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A Associação Nacional dos Servidores da Carreira de Planejamento e Orçamento (Assecor) realiza, no próximo dia 3 de março, a edição de 2016 de seu Seminário. O evento acontece na sede da Escola Nacional de Administração Pública (Enap), em Brasília.
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O Ciclo de Gestão é contra a Medida Provisória (MP) 689/2015, que transfere ao servidor afastado a obrigação de arcar com a contribuição previdenciária da União, a um custo mensal de 33% do subsídio, e elimina a possibilidade de suspensão do vínculo do afastado com o Plano de Seguridade Social do Servidor Público. Além de intensa atuação no Parlamento, onde tramita a MP, de conversas com atores estratégicos no Poder Executivo e de mobilização com entidades parceiras como o Fonacate, o Ciclo de Gestão apoia abaixo-assinado criado por servidores públicos federais e estimula adesão ao documento.
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O Ciclo de Gestão abriu espaço para receber sugestões de medidas que contribuam para a redução de despesas públicas e/ou recuperação de receitas. Os interessados devem enviar as propostas até o dia 31 de outubro para o e-mail contato@assecor.org.br, informando a natureza da proposta e o impacto orçamentário estimado.
Uma das medidas anunciadas pelo governo federal para reduzir gastos, a suspensão de concursos públicos não colabora para a melhora do serviço público no país. A avaliação é do presidente da Associação Nacional dos Especialistas em Políticas Públicas e Gestão Governamental (Anesp), João Aurélio Mendes Braga de Sousa, que cobra a substituição dos ocupantes dos chamados cargos de confiança por servidores concursados. “A situação de dificuldade de orçamento vai deixar mais clara a necessidade de eficiência. E eficiência só pode ser conseguida contratando as melhores pessoas e buscando a melhor motivação”, argumenta João Aurélio.
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Formado pela união de quatro carreiras públicas, o Ciclo de Gestão defende a profissionalização da gestão pública. O grupo é composto pela Associação dos Analistas de Comércio Exterior (AACE), pela Associação Nacional dos Servidores da Carreira de Planejamento e Orçamento (Assecor), pela Associação Nacional dos Especialistas em Políticas Públicas e Gestão Governamental (Anesp) e pela Associação dos Funcionários do IPEA (Afipea)
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A Associação Nacional dos Especialistas em Políticas Públicas e Gestão Governamental (ANESP), seguindo tradição de anos anteriores, apoia o Prêmio Congresso em Foco 2015. Para esta edição, por indicação da Associação juntamente com as demais entidades que compõem o Ciclo de Gestão, foi criada categoria para premiar o parlamentar que melhor atua pela Profissionalização da Gestão Pública.
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A Coordenação Geral de Mídias e Conteúdos Digitais da Secretaria de Educação Básica do Ministério da Educação (CGMID/SEB/MEC) seleciona servidores das carreiras do Ciclo de Gestão (EPPGG/AFC/ACE etc.) para cargo DAS 102.2.
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O Ciclo de Gestão é um dos patrocinadores da edição de 2015 do Prêmio Congresso em Foco. Com votação online e aberta à sociedade a partir desta quinta-feira (20), a premiação busca reconhecer o trabalho de parlamentares pela melhoria e defesa de diferentes áreas, entre elas a de Profissionalização da Gestão Pública - categoria patrocinada pelo grupo.
A Coordenação Geral de Transportes e Logística da Secretaria de Acompanhamento Econômico do Ministério da Fazenda (COGTL/SEAE/MF) abriu processo seletivo para uma vaga de DAS 101.2. Confira as especificações.
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Representantes de entidades do Ciclo de Gestão têm se mobilizado mais fortemente nos últimos meses para buscar a valorização das carreiras e, com esse intuito, estiveram presentes, nessa quarta-feira (5), na Câmara dos Deputados. O movimento teve o objetivo de viabilizar a inclusão das carreiras do grupo na votação da Proposta de Emenda à Constituição (PEC) 443/2009, em discussão no Plenário da Casa, que vincula a remuneração da Advocacia-Geral da União (AGU), da carreira de delegado da Polícia Federal, das carreiras de delegado de Polícia Civil dos estados e do Distrito Federal e dos procuradores municipais a 90,25% do teto do STF.
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O Ciclo de Gestão lança a partir de hoje sua plataforma de comunicação: o site www.ciclodegestao.org.br. O portal nasce com o propósito de promover debates sobre aperfeiçoamento da gestão de políticas pública e de dar mais informações sobre a importância, para a sociedade, das atividades desenvolvidas pelas Carreiras que compõem o grupo.
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Os líderes das entidades que representam os servidores do Ciclo de Gestão estiveram na Câmara dos Deputados na manhã desta quinta-feira (16). Em pauta, a PEC 147/2012, de autoria do Deputado Federal Amauri Teixeira (PT-BA), que fixa remuneração de diversas categorias em 90,25% do subsídio dos ministros do Supremo Tribunal Federal (STF). O Presidente da ANESP, João Aurélio, e o Diretor de Assuntos Jurídicos, Alex Canuto, representaram os Especialistas em Políticas Públicas e Gestão Governamental (EPPGGs).
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Os servidores públicos federais não aceitaram a contraproposta do governo à pauta da Campanha Salarial 2015. O posicionamento foi detalhado pelos líderes sindicais e associativos presentes em reunião com o Secretário de Relações de Trabalho no Serviço Público do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (SRT/MP), Sérgio Mendonça, realizada na tarde de terça-feira (07). Um novo encontro deve ocorrer até o próximo dia 21 de julho. João Aurélio, Presidente da ANESP, representou os EPPGGs
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